Quelle que soit la méthode utilisée pour calculer l’inflation, elle augmente, et plus fortement que prévu !
En France, l’inflation annuelle est de 3,95% en moyenne depuis janvier ou 4,8% en avril.
Alors que l’inflation en Europe est supérieure à 7 %, le choc a été amorti en France grâce au nucléaire et du fait de la mise en place de mesures gouvernementales pour contenir les prix de l’énergie.

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Taux d’inflation 04/2022
• Allemagne : 7,3 %
• USA : 8,5 %
• Espagne : 9,8%

Les principales conséquences de l’inflation sont :
Une potentielle baisse de marge pour les entreprises

Les hausses de prix ont commencé depuis un an du fait de la forte reprise économique (PIB monde : + 5,9%, PIB France : +7%).
Le prix de l’énergie et le coût des matières premières ont flambé. La forte dépendance des pays avec la Chine, paralysée par la crise du COVID, continue d’impacter les prix de nombreux composants (notamment électroniques), les prix des emballages, du transport …et par conséquent les prix des produits manufacturés.

Une réelle baisse de pouvoir d’achat pour les ménages

Le conflit entre la Russie et l’Ukraine amplifie l’instabilité économique : augmentation du pétrole, du gaz, de l’électricité, hausse des produits de première nécessité, risque de pénuries sur l’alimentation deviennent problématiques pour le budget des salariés.
De plus, un certain nombre de salariés, sans possibilité de télétravailler et/ou ne disposant pas de transports en commun, sont soumis à une pression financière supplémentaire et connaissent des fins de mois difficiles.

​​• Le prix de l’énergie a augmenté en France de 26,6% depuis 12 mois
• Le prix de l’alimentation a lui augmenté en moyenne de 3,8 % depuis 12 mois
• Le prix du baril de pétrole a augmenté de 59% en 12 mois

Schneider a réussi à sauvegarder sa marge par des hausses de tarif,
Schneider doit en parallèle augmenter les salaires !

Les économistes et la BCE prévoient une croissance faible voir nulle et une inflation qui devrait frôler les 10% dans la zone Euro à l’été.
Pour autant, les résultats de Schneider au premier trimestre 2022 sont en hausse de 10% au niveau du groupe et la prévision entre 7 et 9% est maintenue.
La France a enregistré un niveau record de commandes avec un bon niveau de facturation.
Alors que le SMIC augmente de 2,65% au 1er mai soit près de 6,9% depuis le 1/01/2021, les plans salariaux de Schneider depuis 2021 ne sont, en cumul que de 4,6%.

Face à la perte de pouvoir d’achat des salariés, les augmentations obtenues en janvier (3,1%) ne compensent même plus l’inflation.

La CFTC demande à la direction de réouvrir les négociations pour obtenir de réelles augmentations de salaires !