Promettre des récompenses tue la motivation
Promettre une récompense, c’est démontrer que l’on n’a pas su motiver.
L’essentiel du mois : Novembre 2026
A savoir chez Schneider Electric et l'actualité economique et sociale de Novembre 2026
Que signifie le nombre d’heures travaillées sur ma feuille de paie ?
La feuille de paie indique l’horaire de contrat de travail et Paylink les heures effectives
La retraite c'est pour les jeunes !
Il faut commencer tôt car plus on commence tôt, moins l'effort est important et meilleur est le gain.
Tous solidaires pour nos collègues de Chasseneuil !
Nous devons obtenir des contreparties financières et en temps dans les différents dispositifs
Rachat de PTC : pari stratégique ambitieux ou risqué ?
Il ne faut pas que les salariés paient le prix fort pour supporter l’endettement d’une opération de cette ampleur.
Chute du pouvoir d’achat : une réalité pour les salariés, même chez Schneider !
A l’heure où Schneider Electric dépense des milliards d’euros en rachat d’entreprises, la CFTC demande une prime significative pour aider les salariés les plus impactés.
L’essentiel du mois : Octobre 2026
A savoir chez Schneider Electric et l'actualité economique et sociale de Octobre 2026
