NAO : Lettre ouverte au Président du Territoire France
Lettre ouverte au Président du Territoire France : Mr Laurent Bataille
Lettre ouverte au Président du Territoire France : Mr Laurent Bataille
La version numérique du guide des salariés IGE 2025 est disponible, version pdf à télécharger ici
L’essentiel des informations du mois de Janvier 2025 chez Schneider Electric et au delà
Les prévisions de début d’années sont plutôt « plates », mais l’expérience de l’an dernier montre que les prévisions ont été largement contredites par un surcroit de commandes. Résultats, charges et prévisions :
L’essentiel des informations du mois de Décembre 2024 chez Schneider et au delà
La CFTC vous accompagne pour préparer votre future retraite.
Du 28 novembre au 5 décembre, si vous n'avez pas encore récupéré tout l'abondement de votre PERECO (800 €), vous pouvez réaliser un versement volontaire exceptionnel.
Un nouvel accord sur le Compte Epargne Temps est en cours de négociation. Les évolutions acceptées par la direction restent inférieures aux demandes de la CFTC .
Sécurité : 3 PAT ;Passage chariot dans camion sans mise en place déniveleur (quai),
L’abondement de 1404 € était inchangé depuis plus de 20 ans, son augmentation fait partie des revendications portées par la CFTC depuis de nombreuses années.
Du 5 novembre 2024 à 9h au 26 novembre 2024 à 14h
Salaires, congés, entretien annuel, placements, convention collective, retraite… tous vos droits accessibles en quelques secondes.
Dernière minute : Olivier BLUM devient Directeur Général de Schneider Electric en remplacement de Peter HERWECK à partir du 4 novembre 2024.
Extraits de la Prochaine RIM:
Après la demande de la CFTC, suivie par d’autres organisations syndicales, la direction a décidé d’accepter de modifier les modalités de transfert des collaborateurs.
L’abondement de 1404 € était inchangé depuis plus de 20 ans, son augmentation fait partie des revendications portées par la CFTC depuis de nombreuses années.
Intégration SETBT dans SEF : les 180 salariés du site de Chartres de Bretagne (solutions sur mesure à base de tableaux Okken) seront intégrés au 1er juin 2025.
Aujourd’hui, les salariés aspirent à plus de liberté et de flexibilité dans leur vie professionnelle, et souhaitent redonner du sens à leur travail. En parallèle, les employeurs ont des difficultés à recruter et à conserver leurs forces vives.
Extraits de la Prochaine RIM:
Formation : les modules "essentiels" doivent être finalisés avant fin septembre sous peine de recevoir denombreuses relances de votre manager et RH. N'oubliez pas de les faire pour vous éviter des «IMPACTs» négatifs.
Résultats du premier semestre 2024: Schneider Electric annonce des résultats légèrement meilleurs que les prévisions (CA + 6,2% et EBITA +1point) . Schneider réhausse sa prévision de croissance d’EBITA de 0,2 point (objectif entre +0,6 et +0,8 point sur l’année). Le SSI progresse à 6,78.
Extraits de la Prochaine RIM:
JV entre SE et Star Charge :